岗位职责：
1. 制定公司年度招聘规划与预算，协同各部门明确招聘需求，全面负责招聘工作。
2. 甄选并维护招聘渠道，积极拓展新渠道，发布招聘启事，参与各类招聘会。
3. 组织与安排面试流程，负责进行人力资源初试。
4. 开展薪资谈判，办理候选人入职及体检安排。
5. 待候选人入职后，与试用期员工进行沟通交流。
6. 办理劳动关系相关手续，涵盖报到、转正、调动及离职等。
7. 完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：
1. 拥有一年及以上人力资源相关工作经验。
2. 熟练操作办公软件，熟悉人力资源系统，了解劳动合同法及相关人事政策法规者。
3. 具备高度的责任感与事业心，拥有出色的沟通能力，耐心、细心且逻辑思维严谨。

工作时间：弹性工作，提供人事招聘主播高提成，享有节日福利、提成、工龄奖、全勤奖，多劳多得。

工作地址

南门进来欣梦文化传媒上二楼

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